Per lavorare nelle Risorse Umane occorre inoltre molta esperienza che si ottiene solo dopo diversi anni di lavoro, di conseguenza un neolaureato dovrà impegnarsi e collaborare al meglio per acquisire quelle particolari competenze necessarie per selezionare il lavoratore più idoneo. Il ruolo svolto dall'operatore delle Risorse Umane, alla fine, è una mansione delicata ed essenziale. Infatti è proprio dall'individuazione della figura da assumere, dalla ricerca e selezione, poi dalla formazione delle risorse scelte, comunicazione e gestione anche amministrativa del personale che dipendono le sorti dell'azienda, sia come produzione che come immagine della stessa.