5 motivi per scegliere il coworking

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Introduzione

Con il termine coworking si intende un processo di lavoro più adeguato ai lavoratori, che diviene più confortevole nei loro confronti. Grazie a questa tipologia di lavoro si è potuto raggiungere un ottimo livello di produzione: non vi è più la presenza rigida di un rapporto datore di lavoro e lavoratore, ma vi è un rapporto più flessibile in quanto l'azienda stessa fornisce il comfort e la flessibilità necessaria per aiutare i propri lavoratori a raggiungere il massimo risultato. Si è compreso che lasciare i lavoratori in condizioni più adagiate, rispettando quelle che sono le loro situazioni, si può ottenere un incremento dei risultati. D'altra parte con il termine coworking la sua definizione correlata è quella del lavoro flessibile, quindi vediamo nella guida 5 motivi per scegliere il coworking.

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Riduzione costi immobili

Un primo aspetto riguarda la riduzione dei costi degli immobili utilizzati solitamente come luoghi di studio ed ufficio. Non avendo più l'obbligo "meccanico" di rispettare i classici orari aziendali, in quanto ognuno lavora in maniera autonoma e rispettando le proprie risorse in base ai propri tempi, si ha una riduzione di realizzare i classici luoghi di lavoro standard. Trattandosi chiaramente di un lavoro dove comunque è richiesta la presenza e l'interlocuzione con più persone è necessario avere uno spazio comune di lavoro ma soprattutto di raffronto.

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Riduzione dell'impatto ambientale

Una conseguenza alla soluzione sopracitata riguardante la riduzione dei luoghi di lavoro è sicuramente quella dell'impatto ambientale. È chiaro che se si riduce lo sfruttamento degli immobili di lavoro viene garantito la riduzione dei consumi in merito ad acqua, luce e gas, oltre tutto quello che è necessario acquistare per intraprendere un'attività.

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Riduzione tempi di lavoro

Se si sceglie di intraprendere il coworking un altro vantaggio è sicuramente quello della riduzione dei tempi di lavoro, intraprendendo un'attività che comporta una collaborazione univoca, cioè che si scelgono i vari elementi da affrontare insieme a tutti i collaboratori. Mentre precedentemente il datore doveva svolgere l'attività singolarmente con ogni lavoratore, adesso le tempistiche si riducono in quanto la comunicazione è diretta ad ogni lavoratore contemporaneamente.

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Riduzione dei tempi di gestione di un ufficio

Altro aspetto molto importante, collegato a quelli precedentemente detti, è quello di una riduzione dei tempi di gestione di un ufficio. Questo aspetto è molto importante poiché gestire un ufficio comporta un forte spreco di tempistiche che possono essere dedicate sulle attività lavorative.

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Collaborazione più socievole

Con un rapporto più diretto vi è sicuramente una collaborazione più socievole ed una maggiore propensione a svolgere l'attività lavorativa. Si è riscontrato che il prodotto finale della lavorazione è più redditizio ed i risultati sono molto più elevati.

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